静宁县多措并举组织劳务输转促就业增收

　　甘肃经济日报静宁讯（新甘肃·甘肃经济日报记者 段睿珺 通讯员 王静平）新冠肺炎疫情发生以来，静宁县把保障农民工稳定就业作为巩固脱贫成果、补齐全面小康短板的重要工作来抓。截至目前，静宁县累计输转劳动力58857人，其中建档立卡贫困劳动力20864人，主要分布在甘肃、内蒙古、陕西、宁夏、山东、新疆、江苏、上海等地区。

　　在用好用活省市出台的各项就业激励政策的基础上，静宁县坚持分类施策，完善就业举措，优化服务保障，确保群众“稳岗不丢岗、转业不失业”，稳定增加收入。通过开展“春风行动”“就业援助月”、东西部劳务协作网络招聘会等就业帮扶活动，为求职人员提供优质政策服务和就业岗位。加强与酒泉、苏州等用工重点地区劳务对接，开展网上招聘活动27场次，推送就业岗位2.89万个。督促推动全县安排的104个财政专项扶贫资金项目开工复工84个，带动3000名建档立卡贫困劳动力务工增收。组织协调101户企业专门面向全县富余劳动力提供就业岗位3900个。先后为新疆荣威集团、山东胜利油田、长庆油田等劳务基地“点对点”输送务工人员1850人。全力实施“北劳南移”工程，采取“乡镇结对、定点输转”方式，季节性输转贫困劳动力2000名。主动加强与天津武清区协调对接，引导100名贫困劳动力到天津等周边地区就业，依托武清帮扶资金帮助500名贫困劳动力在扶贫车间和乡村公益性岗位就地就近就业。年内新建改建扶贫车间24个，总数达到68个以上，吸纳劳动力就业2600人以上，其中建档立卡贫困劳动力1000人以上。依托县内已建成的131处建筑工程、纸箱包装、农业产业及农民工返乡创业示范基地，鼓励扶持增设新的就业岗位，吸纳劳动力1.2万人。今年在续聘3684名乡村公岗人员的基础上，新开发1332个乡村公岗和333个疫情防控期间临时乡村公岗，在全县所有行政村新设1个爱心理发员岗位，通过建立“爱心发屋”，为所在村建档立卡贫困户家庭60岁以上的老年人、五保户、残疾人等免费提供理发服务。